Recenzje

Najnowsza propozycja wydawnictwa Helion skierowana jest do wszystkich tych, którzy szukają czegoś nowego w swoim życiu, którzy są żądni zmiany. Książka zawiera ponad sto praktycznych technik zaczerpniętych od wielu ludzi, profesorów, księży, guru biznesu.
Kryzys jako wielka szansa. O tym jest ta książka, choć jako pierwsze wydanie powstała półtora roku przed kryzysem. Zawiera 150 technik, za pomocą których można zbudować lub poprawić dobre relacje — najważniejszą rzecz w kryzysie. Nikt samotnie kryzysu nie przetrwa, potrzebni są inni, partnerzy (życiowi i biznesowi) oraz dobre, szczere, rzetelne relacje, które pozwolą na sukces. Czasem także trzeba dokonać zmian w sobie, we własnych relacjach z otoczeniem. I o tym jest ta książka.

Najnowsza propozycja wydawnictwa Helion skierowana jest do wszystkich tych, którzy szukają czegoś nowego w swoim życiu, którzy są żądni zmiany. Książka zawiera ponad sto praktycznych technik zaczerpniętych od wielu ludzi, profesorów, księży, guru biznesu.
Kryzys jako wielka szansa. O tym jest ta książka, choć jako pierwsze wydanie powstała półtora roku przed kryzysem. Zawiera 150 technik, za pomocą których można zbudować lub poprawić dobre relacje — najważniejszą rzecz w kryzysie. Nikt samotnie kryzysu nie przetrwa, potrzebni są inni, partnerzy (życiowi i biznesowi) oraz dobre, szczere, rzetelne relacje, które pozwolą na sukces. Czasem także trzeba dokonać zmian w sobie, we własnych relacjach z otoczeniem. I o tym jest ta książka.

Zarządzanie ludźmi to przede wszystkim ich stała ocena. Jak to robić rzetelnie, trafnie i sprawiedliwie - menedżerowie wszystkich szczebli mogą dowiedzieć się z klarownej, nasyconej przykładami z życia zawodowego książki Romualda Koracha "Nagroda i kara. Profesjonalna ocena pracownika", wydanej przez Onepress.
Poznajemy cele i najważniejsze funkcje ocen pracowniczych - skupiając się na roli motywacji i wzbogacaniu kultury organizacyjnej firmy. Wespół z autorem analizujemy psychologiczne znaczenie tej skomplikowanej operacji, w tym relacje między ocenianym a oceniającym. Dowiadujemy się, jak ważne są umiejętności przekazywania i zastosowania pracowniczych ocen w praktyce.
Dla szefów firm szczycących się dbałością o pracownika i aspirujących do miana przedsiębiorstw nowoczesnych - lektura obowiązkowa.

Sue Fisher w swej książce prezentuje bardzo fachową wiedzę na temat możliwości rozwoju ogrodów, planowania upraw, korzystania z ogrodowego kalendarza, użyźniania gleby i jej nawadniania. Poznajemy też tajniki uprawy roślin z nasion i cebulek, sposoby zwalczania szkodników, chorób i chwastów.
Z drugiej strony autorka wskazuje na to, jak ogród łagodzi obyczaje, wzmacnia mięśnie i poprawia samopoczucie. Można to traktować jako "skutki uboczne", ale patrząc na tysiące działek rekreacyjnych i przydomowych rabatek oraz ogródków warzywnych-musimy przyznać, że "coś w tym jest". Po prostu - kochamy tę robotę!

Nie od dziś ciągnie nas w stronę Orientu. Tam szukamy możliwości rozwiania swoich życiowych wątpliwości, wydobycia się z dołka lub zrozumienia nagłej, niespodziewanej euforii. Z pomocą nadchodzi nam Wydawnictwo Sensus, mając w zanadrzu książkę "Alchemia zen. Świadome życie według duchowego mistrza Osho". Po bardzo spokojnej - najwyżej po kilkanaście kartek dziennie - lekturze zaczniemy odczuwać, iż znad naszej psychiki zaczyna unosić się otulająca ją mgła. Zen okazuje się tą formą medytacji, która czyni świadomym każde nasze działanie. Dzięki czemu zyskuje ono sens, zmienia się w twórczą aktywność. A przecież o to nam chodzi...
Ta książka to propozycja dla tych, którzy poszukują wiedzy na temat swej duchowości, jak i tych, którzy po prostu są ciekawi świata. Obie strony zadowoli.

Ja o chlebie, ty o niebie - usłyszeć można już po kilku tygodniach bycia z sobą, wspólnego gospodarowania, zamieszkiwania. Tak też nazywa się pierwszy z rozdziałów książki "Perfekcyjnie dobrani. Psychologia szczęśliwych związków" Paula D. Tiegera i Barbary Barron-Tieger. Książki, która być może pozwoli nam uniknąć wchodzenia w nie najszczęśliwsze układy. Będzie ostrzeżeniem przed zbyt pochopnymi życiowymi decyzjami, a jednocześnie zachętą do wyboru w pełni przez nas akceptowanego. Co prawda niektórzy uważają, że trzeba z kimś zjeść beczkę soli, by go naprawdę dobrze poznać. Szybko jednak zorientujemy się w czasie lektury, że ta książka może nam zastąpić przynajmniej połowę tej porcji. Autorzy proponują klucz do rozgryzienia siebie i drugiego człowieka. Poznając typy osobowości, pojmiemy, dlaczego z pewnymi ludźmi łatwo nawiązujemy nić porozumienia, podczas gdy inni doprowadzają nas do szału. Bardzo życiowa lektura!